Notre expertise de l’intérim est le fruit d’une collaboration avec les entreprises de toutes les tailles et de tous les secteurs implantés dans la région et de l’expérience initiale des fondateurs de l’agence.
Fort de son personnel de plus de 25 ans d’expérience , SPEED INTERIM offre une prestation RH globale et de proximité, dans tous les secteurs d’activité (BTP, Industrie, Logistique, Tertiaire, Agroalimentaire, Hôtellerie, Restauration, Transports).
Candidats
Entreprises
RECRUTEMENT DE PROFILS CDD & CDI
Nous vous proposons deux possibilités : une intégration en CDI chez nos clients après une période « test » en intérim ou le placement direct en réponse à un besoin ou en placement direct après échange sur vos souhaits. Ce n’est qu’après un entretien individuel poussé et éventuellement passage de test que nous déciderons ensemble de la possibilité de vous faire accéder au placement actif.
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TRAVAIL TEMPORAIRE & INTERIM
Le travail en intérim s'adresse à tous les profils. Attractif financièrement (indemnités de congés payés, prime de fin de contrat), l'intérim séduit autant les travailleurs débutants que les plus confirmés, peu importe le diplôme : des CAP au Bac + 2, et même 10% des BAC +3 et 5 !
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ACCOMPAGNEMENT RH
Nous vous guidons sur vos droits : prestations sociales, mutuelle obligatoire, protection sociale en cas d’accident ou d’incapacité prolongée de travail. Nous vérifions vos conditions de travail, vos connaissances en matière de sécurité et vous apportons une formation si nécessaire pour booster votre carrière. Enfin nous nous engageons pour l’égalité de traitement et la diversité.
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TRAVAIL TEMPORAIRE & INTERIM
Réactivité ! Absence imprévue, pic d’activité, besoin saisonnier, collaborateur en congé, une urgence ? Vous n’avez ni le temps ni les ressources pour rechercher un candidat et gérer les formalités administratives… c’est notre job !
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ACCOMPAGNEMENT RH
Notre approche du métier de recruteur nous conduit à aller au-delà du recrutement d’un collaborateur. Nous sommes présents en amont de vos recherches, pendant le déroulement du process et après l’intégration du candidat. Nous attachons la plus grande importance à la législation et proposons des formations adaptées pour répondre à vos besoins.
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